Deze website maakt gebruik van cookies. Meer informatie Melding niet meer tonen

Coördinerend Casemanager

HR 's-Hertogenbosch 40 uur #1874

Coördinerend Casemanager

Krijg jij energie van alles rondom verzuim(preventie) en inzetbaarheid, en fungeer je graag als sparringpartner voor de managers en HR? Wil jij daarnaast een bijdrage leveren aan het verbeteren van de vitaliteit van onze medewerkers en ben jij pro-actief? Dan zijn wij op zoek naar jou!

De functie

Als Coördinerend Casemanager help je de inzetbaarheid binnen onze organisatie te vergroten en lever je input op het verbeteren van de vitaliteit van onze medewerkers. Jij bent de schakel tussen de leidinggevende, HR, de bedrijfsarts en mogelijke interventie-partijen. In verband met het EigenRisicoDragerschap (ERD) Ziektewet en WGA loopt de verantwoordelijkheid rondom re-integratie ook na het tweede ziektejaar door. Jij weet de juiste oplossing aan te reiken, en neemt daarbij zowel de belangen van werkgever als werknemer in overweging.

De verzuimdossiers worden in basis begeleid door de leidinggevende. Hierin coach jij de leidinggevende en bewaak je dat (WPV) processen zorgvuldig worden nageleefd. Je adviseert daarnaast proactief over het beperken van de schadelast en de optimale inzet van dienstverleners. Je hebt dus zowel een adviserende rol als een coachende rol richting de leidinggevende en HR, zodat zij op hun beurt de rol op een goede wijze kunnen uitvoeren. Als onderdeel van het verzuimbegeleidingsproces ondersteun je de leidinggevende met acties vanuit de Wet Verbetering Poortwachter en bespreek je vervolgacties.

Hiernaast ben je verantwoordelijk voor het up-to-date houden van het verzuimregistratiesysteem en je geeft trainingen aan medewerkers en managers. Ook lever je jouw bijdrage aan projecten en initiatieven rondom verzuim, vitaliteit en duurzame inzetbaarheid. Vanuit ons LuckyMe vitaliteitsprogramma introduceren we leuke initiatieven om aandacht te besteden aan de vitaliteit van onze collega’s. Jij vindt het leuk om hierover mee te denken.

Het profiel

Jij bent iemand die van aanpakken weet en de managers de juiste handvaten biedt zodat zij de regie over hun verzuimdossiers weten te behouden. Je weet van A tot Z wat verzuim met zich meebrengt voor de werkgever en overziet wat de gevolgen kunnen zijn voor de medewerker. Herken jij jezelf in de volgende punten? Dan is dit de rol voor jou!

  • Hbo werk- en denkniveau en tenminste 2 jaar relevante werkervaring op het gebied van casemanagement;
  • Proactief, zelfstandig en daadkrachtig;
  • Jij krijgt energie van coachen en coördineren;
  • Empathisch en een kei op communicatief vlak;
  • Creatief in het vinden van oplossingen en je beschikt over uitstekende organisatiesensitiviteit;
  • Organisatorisch sterk, accuraat, stressbestendig en discreet;
  • Ervaring binnen een commerciële organisatie is een pré.

De organisatie

JVH gaming & entertainment group is een snelgroeiende, toonaangevende speler binnen de entertainment industrie in Nederland. Onze ambitie is groei in de breedste zin van het woord! Gasten beleven een unieke speelervaring in onze 86 casino’s onder de merknamen Jack’s Casino, Flash Casino’s en Flamingo Casino’s. Wij onderscheiden ons door goede kwaliteit, perfect gastheerschap en een compleet aanbod van kansspelen voor iedereen. Iedere dag voorzien de circa 1200 medewerkers onze gasten van een VIP service. Een toegankelijke sfeer, gratis entree, hapjes en drankjes zijn vanzelfsprekend. Net als aandacht voor veiligheid en verantwoord spelen.

Op het Service Center in ’s-Hertogenbosch, waar wij dagelijks ondersteuning verlenen aan onze casino’s, zijn ongeveer 115 collega’s werkzaam. Hier zal jij ook deel van uitmaken.

Het aanbod

  • Een uitdagende functie voor 36-40 uur per week in een dynamische organisatie met een hoog ambitieniveau, ook op het gebied van verzuim en vitaliteit.;
  • Een salaris vanaf €3.300,00 bruto op basis van 40 uur, afhankelijk van jouw werkervaring;
  • 8% vakantiegeld, 25 vakantiedagen en 6 ADV dagen o.b.v. 40 uur;
  • Een jaarcontract met de intentie om een langdurige samenwerking aan te gaan;
  • Een goede pensioenregeling;
  • Laptop en telefoon om jouw functie goed uit te kunnen oefenen;
  • De mogelijkheid om deels thuis te werken;
  • Dagelijks een heerlijk verzorgde lunch;
  • Een gezellige vrijdagmiddagborrel en leuke bedrijfsuitjes;
  • Exclusief toegang tot de LuckyMe voordeelshop voor kortingen op de leukste uitjes en producten.

Meer informatie

Enthousiast geworden? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren via onderstaande sollicitatiebutton. Heb je vragen omtrent deze vacature? Neem gerust contact op met Isabelle van Brussel via 06-50100574 of ivbrussel@jvh.nl.